Voor medewerkers en particulieren

Even niet weten welke kant je op wilt, daar begint het vaak.

Misschien ben je doorverwezen door je werkgever. Misschien loop je er zelf al een tijdje mee rond. Hoe je hier ook komt: je hoeft nog niets te weten of te kunnen. Een loopbaantraject begint gewoon met een goed gesprek, en met een coach die bij je past.

Maak vrijblijvend kennis Bekijk eerst onze coaches

Herken je dit?

Vier momenten waarop coaching helpt

Wat deze momenten gemeen hebben: je hoeft het niet alleen uit te zoeken. Samen kijken werkt beter.

Het zondagavondgevoel

Je werk is op papier prima, maar de energie is weg. Elke week voelt als dezelfde week. Je weet alleen niet of het aan de baan ligt, aan de organisatie, of aan iets anders.

Doorgroeien of iets heel anders?

Er liggen kansen, maar je twijfelt: is dit echt de richting die je wilt? Een volgende stap zetten zonder te weten waarom, voelt niet goed.

Terug na een zware periode

Na ziekte, mantelzorg of een moeilijke tijd wil je weer opbouwen, maar je oude tempo en je oude rol passen misschien niet meer.

Doorverwezen, en nu?

Je werkgever biedt je een coachtraject aan. Fijn, maar ook spannend. Wat kun je verwachten, en wat gebeurt er met wat je vertelt?

Doorverwezen door je werkgever?

Dan kies jij alsnog zelf.

Veel werkgevers geven je een lijstje met bureaus. Wat je daarvan moet weten: jij bepaalt met wie je in zee gaat, og zo hoort het ook. Bij ons werkt dat zo:

Je maakt eerst kennis met je coach, voordat er iets vastligt
Klikt het niet? Dan stellen we iemand anders voor
Geen anonieme database: echte mensen, met een eigen verhaal en aanpak
Begeleiding in jouw tempo, gericht op concrete stappen

Leer onze coaches kennen

Hoe een traject eruitziet

Van onrust naar concrete stappen, in vier fasen

Elk traject is anders, want elk mens is anders. Maar de opbouw is herkenbaar. Hoeveel gesprekken je nodig hebt en in welk tempo, stem je af met je coach.

Rust en overzicht

Eerst even landen. Wat speelt er, in je hoofd en in je lijf? Waar zit de onrust precies? Je hoeft nog niets op te lossen, alleen helder krijgen waar je staat.

Zicht op wat je kunt en wilt

Je onderzoekt je talenten, je waarden en waar je energie van krijgt. Vaak weet je meer dan je denkt. Het is alleen nog nooit op een rij gezet.

Richting kiezen

Met dat inzicht bepaal je je richting: in je huidige werk, in een andere rol, of ergens anders. Geen overhaaste keuzes, wel een keuze die van jou is.

Concrete stappen zetten

Gesprekken voeren, solliciteren, netwerken, ander gedrag oefenen. Je coach blijft erbij tot je stappen in de praktijk staan, niet alleen op papier.

Praktisch

Goed om te weten

Waar en hoe

Gesprekken vinden plaats in Haarlem (Klein Heiligland), in Amsterdam-Zuid (IJsbaanpad), online, of op een plek die voor jou goed werkt. Je spreekt af in een tempo dat bij je past, coaching is geen sprint.

Wie betaalt het traject?

Vaak je werkgever. Veel organisaties hebben budget voor ontwikkeling en duurzame inzetbaarheid. Vraag ernaar bij HR; we denken graag mee over hoe je dat aankaart.

Betaal je zelf? Ook dan ben je welkom. Je krijgt vooraf een heldere prijsafspraak, zodat je precies weet waar je aan toe bent.

“Voordat ik 'ja' zei tegen een traject bij Vizier op Scherp moest ik eerst vrij regelen van werk. Ik besloot te kiezen voor mezelf en het te doen. In het gesprek met mijn Vizier op Scherp-coach werd al snel duidelijk dat dit een 1e goede stap was. Kiezen voor mezelf. Het traject opende mijn ogen en gaf mij richting. Ik kan goed zorgen voor anderen. Nu stel ik mezelf elke dag de vraag: en wat wil ik.”

Romy Rutten, Officemanager

“Al jaren was ik toe aan iets anders. Maar wat? Na een fijne kennismaking met Vizier op Scherp heb ik besloten een volledig traject af te nemen. Terwijl mijn oude werk nog doorliep, heb ik in 6 maanden tijd stappen gezet met mijn coach en mijn ideale (werk)leven gecreëerd. Ik werk nu als zzp coach voor naasten van mensen met een (eet)stoornis. Super blij met deze investering. Ik wilde werk wat energie geeft en heb het gevonden. Er zit weer muziek in mijn werkleven.”

Chris Hartman, Coach

Veelgestelde vragen

Wat mensen ons vooraf vragen

Moet ik al weten wat ik wil voordat ik begin?

Nee, juist niet. De meeste mensen beginnen met twijfel of een vaag gevoel dat het anders moet. Samen met je coach breng je eerst rust en overzicht aan, en ontdek je daarna wat je kunt en wilt. De richting komt onderweg.

Wat vertellen jullie mijn werkgever?

Alleen of het traject loopt: aanwezigheid, voortgang in algemene zin en afronding. De inhoud van jullie gesprekken blijft tussen jou og je coach. Die afspraak leggen we bij de start vast, voor jou en voor je werkgever.

Wat als het niet klikt met mijn coach?

Dan stellen we iemand anders voor. Zonder gedoe en zonder dat je je hoeft te verantwoorden. Daarom begint elk traject met een vrijblijvende kennismaking: een goede klik is de basis van alles wat daarna komt.

Waar vinden de gesprekken plaats?

In Haarlem, in Amsterdam-Zuid, online, of op een plek die voor jou goed werkt. Dat stem je gewoon af met je coach.

Wat kost een traject?

Vaak betaalt je werkgever. Vraag ernaar bij HR, veel organisaties hebben hier budget voor. Betaal je zelf, dan krijg je vooraf een heldere prijsafspraak, zodat je precies weet waar je aan toe bent.

Kom je via UWV?

Wij begeleiden ook mensen bij UWV Werkfit en Naar Werk trajecten. Persoonlijk, in je eigen tempo en zonder ingewikkelde taal. Hier lees je hoe dat werkt en wie je daarbij begeleidt.

Lees over UWV-trajecten